百色新闻网德保1月12日讯（通讯员 姚佳宏 王竹章）自村（社区）“两委”换届工作启动以来，德保县高度重视，迅速行动，严格按照党中央、自治区和市委关于“选出好班子、换出好风气、展现新作为、推动新发展”的工作要求，及时研究制定村（社区）“两委”换届选举工作系列工作措施，强化部门合力、勠力同心抓好村（社区）“两委”新班子候选人资格联审工作，为全县村（社区）“两委”换届选举工作保驾护航。

为切实换出一批有担当、敢作为、品行端的好干部，德保县立即启动联审工作机制，通过“快、准、狠”三步走对新一届村（社区）“两委”拟任人选进行全面研判分析：一是快人一步，提前启动研判。由组织部会同县纪委监委机关和统战、政法、信访、法院、检察院、民政、公安、司法、农业农村、卫生健康、宗教、审计、自然资源、生态环境、应急管理等部门进行对全县1397名研判人选任职资格联审；二是精准识别，严格配比结构。由乡（镇）会同村（社区）党组织共同研判过筛，以年轻化、高学历、性别配比合理等标准对各村（社区）进行人员摸底筛选，综合研判、精准分析、摸排出思想政治素质好、道德品行好、遵纪守法、公道正派、廉洁自律、群众公认，具有一定政策水平和依法办事能力，能热心为村（居）民服务，为民谋福祉的好干部；三是狠抓审查，确保人员资格。启动单位联审以来，通过村（社区）级初审、乡（镇）级复审、县级联审等三级联审，对新一批拟任干部进行严格审核把关，严防存在20种情形的人员成为候选人，确保换出一批风清气正有作为的好干部。